点击蓝字或扫描 　　一、学科及人数

　　(一)紫阳中学：语文2个、英语2个、化学1个、历史1个、体育2个、音乐1个、会计1个。

　　(二)紫阳县职业教育中心：语文2个、数学2个、英语1个。

　　(三)紫阳中学初中部：语文1个、数学3个、英语1个、物理2个、化学1个、道德与法治1个、历史1个、地理2个、美术1个。

　　(四)紫阳小学：语文3个、数学4个、体育1个、音乐1个。

　　(五)紫阳县第二小学：语文3个、数学1个、英语1个、体育1个。

　　(六)城关镇中心学校：语文3个、数学3个、英语1个、音乐1个。

　　(七)紫阳县幼儿园：学前教育10个。

　　二、报考条件

　　(一)基本条件

　　1.县域内在编在岗教师工作1年以上的(特岗教师必须3年服务期满);

　　2.县域外在编在岗教师工作1年以上且有现工作地教育主管部门同意工作调动明确意见的;

　　3.每位教师只能报考一个岗位。现任高中、初中教师不得报考小学或幼儿园教师岗位。

　　(二)学历、专业及资格

　　1.紫阳中学教学岗位报考教师须本科及以上学历，所学专业必须与申报岗位一致，具有高中(中职)及以上教师资格证;会计岗位须本科以上学历、具有从事会计工作所需的专业能力且从事会计工作5年以上。

　　2.县职教中心教学岗位报考教师须本科以上学历，所学专业必须与申报岗位一致或相近，具有初中及以上教师资格证。

　　3.紫阳中学初中部教学岗位报考教师须本科及以上学历，所学专业必须与申报岗位一致或相近，具有初中及以上教师资格证。

　　4.小学教学岗位报考教师须本科以上学历，所学专业必须与申报岗位一致或相近，具有小学及以上教师资格证。

　　5.县幼儿园报考教师须大专及以上学历，现在幼儿园、小学任教教师。

　　(三)年龄。中小学幼儿园遴选教师原则上年龄控制在40周岁及以下(年8月31后出生),高中学校教师年龄可适当放宽。

　　(四)有下列情形之一的，不得报考：

　　1.上一学年度中旷工累计超过3天的，病假累计超过90天或事假累计超过15天的(法定假除外);

　　2.受到党纪政纪处分或正在立案调查处理的或处分期未满的;

　　3.近3年年度考核有合格以下等次的(不包含合格);

　　4.县城学校正式在编在岗教师;

　　5.镇中心学校校长聘期未满的。

　　三、遴选程序

　　(一)报名。8月14至15日在县教体科技局人事股报名。

　　报名时须提供材料：1.《紫阳县年县城学校遴选教师报名登记表》(附件);2.身份证原件、复印件;3.学历证书原件、复印件;4.教师资格证原件、复印件;5.近期1寸正面免冠同底彩色照片2张;6.九年制学校教师报考初中教师岗位的必须提供在初中教学岗位任教的证明。

　　(二)面试。8月16日，县教体科技局、遴选学校组织面试。面试成绩不合格者不得参与笔试。

　　8月17日，笔试资格审查。

　　8月18日15：00—18：00，在县教体科技局人事股领取笔试准考证。

　　(三)笔试。

　　8月19日9：00--11：00，在紫阳中学进行笔试。

　　(四)初录。

　　1.符合报考条件的公费师范生，省、市级教学能手(以省市下发的文件、荣誉证书或教育行政部门网站相关公示为准)经面试合格后直接作为初录人员。

　　2.报考教师以笔试成绩从高到低按岗位1:1确定初录人员名单(笔试成绩并列的按面试成绩高者优先)。

　　(五)体检。8月20医院进行体检。按照《关于做好陕西省教师资格认定体检工作的通知》执行，体检费用自理。

　　(六)公示。初录人员确定后进行公示，公示期为五个工作日。

　　(七)录用。初录人员试用期为三个月，经学校综合考核合格者办理正式调动手续。

　　四、其他

　　本公告未尽事宜由紫阳县教体科技局人事股负责解释，联系-。

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